Leitlinie
Was damit gemeint ist.
Das Werkzeug zu „Individuelle Entwicklung“ sammelt ausschließlich lokale Auswahlantworten. Das Ergebnis benennt offene Gespräche und Zuständigkeiten; es bewertet keine Person und speichert keine Angaben.
Praxisprüfung
Die Druckansicht enthält keine automatisch erhobenen Identitäts-, Leistungs-, Körper- oder Gesundheitsdaten. Nutzende entscheiden selbst, ob sie eigene Notizen außerhalb des Portals ergänzen.
Vier Fragen vor der Abnahme
- Ist nachvollziehbar, dass konkreter Kontext, eigene Perspektive, kleiner nächster Schritt und offener Ausgang sind ohne Bewertung dokumentiert?
- Wird vermieden, Beobachtungen zu einem dauerhaften Talentprofil, versteckten Score oder einer Karriereprognose zusammenzurechnen?
- Sind Regel, allgemeine Information, Beobachtung und offene Frage getrennt?
- Sind Schutz, Zuständigkeit, Quelle, Wiedervorlage und sichere Weiterwege vollständig?